- Obliczanie płacy netto — wzór ogólny oraz poszczególne elementy
- Potrącenia z wynagrodzenia, w tym komornicze
- Koszty uzyskania przychodu w sytuacjach nietypowych
- Koszty pracodawcy
- Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe
- Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, wychowawczy, okolicznościowy
- Składki ZUS od wynagrodzenia i ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy
- Odprawy emerytalne, rentowe i inne
- Zasady nabywania uprawnień i obliczania nagrody jubileuszowej
- Wynagrodzenie za czas choroby płacone przez pracodawcę oraz zasiłki chorobowe
płacone przez ZUS
- "Umowa zlecenie" i "Umowa o dzieło"
- Odpis na Fundusz Socjalny i gospodarowanie funduszem
- Przekroczenie rocznej podstawy wymiaru ZUS
- Przekroczenie progu podatkowego
- Niezbędne druki
Laik wyobraża sobie pracę specjalisty ds. kadr następująco: siedzenie w cichym
pokoju, segregowanie dokumentów i wypełnianie formularzy. A do tego jeszcze władza,
jaką daje rozdzielanie wypłat dla wszystkich pracowników, zarządzanie urlopami i
świadczeniami socjalnymi! Rzeczywistość wcale nie wygląda jednak tak różowo.
Wymagana jest tu wiedza na wysokim poziomie, zdolność przeczesywania ustaw i
rozporządzeń oraz umiejętność wgryzania się w przepisy wykonawcze. Pożądana
skrupulatność, cierpliwość oraz… serce do liczb i ludzi.
Nie jest łatwo opanować wszystkie reguły narzucone przez prawo pracy i ubezpieczeń
społecznych. Dlatego w tej książce pojawia się tylko tyle odwołań do przepisów i
ustaw, ile naprawdę musi. Autorka w zrozumiały sposób opisuje zagadnienia związane z
naliczaniem płac, nie komplikując ich nazbyt fachowym nazewnictwem, a definicje i
formułki zyskują tu przystępną postać. Podręcznik zawiera także przydatne
przykłady wyliczeń, pomagające błyskawicznie zrozumieć temat, a dla początkujących
w zawodzie będące także swoistą "ściągą".
- naliczania płac,
- dokumentacji urlopowej pracowników,
- składek ubezpieczeniowych związanych z wynagrodzeniami,
- podatku dochodowego od osób fizycznych,
- rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym,
- podwyżek, zmiany płacy lub jej składników,
- zasiłków chorobowych i opiekuńczych,
- umów cywilnoprawnych.
Spis treści:
Wstęp (5)
Rozdział 1. Obliczamy płacę pracownika (7)
- Co to jest płaca brutto i co się na nią może składać (7)
- Jak wyliczyć płacę brutto, na którą składa się wiele składników (7)
- Co to jest płaca netto i jak ją obliczyć - wzór ogólny oraz omówienie
poszczególnych elementów (13)
- Zasady zaokrąglania (21)
- Potrącenia od płacy netto (31)
- Kwota do wypłaty (33)
- Jak wyliczyć płacę pracownika zatrudnionego tylko przez część miesiąca (44)
- Obowiązek wypłaty minimalnego wynagrodzenia (48)
- Koszty uzyskania przychodu w sytuacjach nietypowych (50)
- Szczególne zasady naliczania składki zdrowotnej (51)
Rozdział 2. Obliczamy koszty pracodawcy (55)
- Składki ZUS (55)
- Podsumowanie całości zagadnień omówionych w rozdziałach 1. i 2. z przykładem (68)
Rozdział 3. Godziny nadliczbowe (73)
- Wprowadzenie do tematyki godzin nadliczbowych (73)
- Jak obliczyć wynagrodzenie za godziny nadliczbowe (79)
- Godziny nadliczbowe a składki ZUS (89)
Rozdział 4. Pracownik na urlopie (91)
- Wprowadzenie do tematyki urlopów (91)
- Wynagrodzenie i ekwiwalent za urlop wypoczynkowy (107)
Rozdział 5. Odprawy emerytalne i rentowe (145)
- Wprowadzenie do tematyki odpraw emerytalnych i rentowych (145)
- Jak obliczać wysokość odpraw. Zasady obliczania z przykładem (149)
- Odprawy a składki ZUS i podatek dochodowy (159)
Rozdział 6. Nagrody jubileuszowe (161)
- Kiedy pracownikom należy się nagroda jubileuszowa (161)
- Zasady nabywania uprawnień do nagrody jubileuszowej (162)
- Jak obliczyć nagrodę jubileuszową. Zasady obliczania z przykładem (166)
- Nagrody jubileuszowe a składki ZUS (170)
- Nagrody jubileuszowe a podatek dochodowy (170)
Rozdział 7. Dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. "trzynastka" (173)
- Kiedy pracownikom należy się "trzynastka" (173)
- Którzy pracownicy otrzymają "trzynastkę" (173)
- Zasady obliczania dodatkowego wynagrodzenia rocznego (175)
Rozdział 8. Pracownik na zwolnieniu lekarskim (179)
- Wprowadzenie do tematyki zwolnień lekarskich (179)
- Okres wyczekiwania (179)
- Rodzaje świadczeń chorobowych (180)
- Wysokość wynagrodzenia za czas choroby i zasiłków chorobowych (186)
- Obliczanie świadczeń chorobowych (187)
- Przykłady obliczania świadczeń chorobowych (198)
Rozdział 9. Umowy cywilnoprawne, czyli umowy-zlecenia i umowy o dzieło (213)
- Wprowadzenie do tematyki umów cywilnoprawnych (213)
- Kiedy zawiera się umowę-zlecenie (213)
- Kiedy zawiera się umowę o dzieło (214)
- Koszty uzyskania przychodu przy umowie-zleceniu (214)
- Koszty uzyskania przychodu przy umowie o dzieło (215)
- Umowy cywilnoprawne z własnym pracownikiem a składki ZUS (215)
- Umowy-zlecenia a składki ZUS (217)
- Umowy-zlecenia i umowy o dzieło do 200 zł (220)
- Umowa o dzieło z "osobą zagraniczną", czyli zameldowaną poza terytorium
Polski, w tym druk IFT-1/IFT-1R (221)
- Przykłady obliczania należności z tytułu umów cywilnoprawnych z omówieniem (222)
Rozdział 10. Fundusz socjalny (231)
- Wiadomości ogólne na temat funduszu socjalnego (231)
- Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (231)
- Którzy pracodawcy tworzą fundusz socjalny (232)
- Wysokość odpisu na fundusz socjalny (233)
- Jak wyliczyć odpis na fundusz socjalny (234)
- Kiedy należy przelać pieniądze na konto socjalne (234)
- Wypłaty z funduszu socjalnego a składki ZUS (234)
- Wypłaty z funduszu socjalnego a podatek dochodowy (235)
- Świadczenie urlopowe u pracodawców, którzy nie są zobowiązani do tworzenia funduszu
socjalnego (237)
Rozdział 11. Gdy przychody pracownika przekroczyły roczną podstawę wymiaru składek
ZUS (241)
- Co to jest roczna podstawa wymiaru składek ZUS (241)
- Kto informuje o przekroczeniu rocznej podstawy wymiaru składek ZUS i co z tego wynika
(242)
- Jak wykonać korektę składek. Omówienie na przykładzie (243)
Rozdział 12. Gdy przychody pracownika przekroczyły pierwszy próg skali podatkowej
(251)
- Co zrobić, kiedy zarobki pracownika przekroczą pierwszy próg podatkowy (252)
- Sytuacje wyjątkowe (252)
Rozdział 13. Druki - jakie i kiedy (253)
- Deklaracje PIT (253)
- Zgłoszeniowe formularze ZUS płatnika składek (255)
- Formularze ZUS - informacje płatnika składek (256)
- Zgłoszeniowe formularze ZUS osoby ubezpieczonej (256)
- Zmiana kodu tytułu ubezpieczenia (257)
- Rozliczeniowe formularze ZUS sporządzane przez płatnika składek (257)
- Druki ZUS sporządzane przez płatnika składek (258)
Wykaz aktów prawnych (261)
264 strony, oprawa miękka
Księgarnia nie działa. Nie odpowiadamy na pytania i nie realizujemy zamówien. Do odwolania !.
